妇女权益保障法知识竞赛

时间:2024-09-04 18:16:16编辑:小松

女职工权益保护知识竞赛题库及答案2023(100题)

"女职工权益保护知识竞赛题库及答案2023(100题)"这道题是不是很难呢,如果不知道答案,接下来看一下小编就为大家提供一下正确答案哦。女职工权益保护知识竞赛题库及答案2023(100题)1、《女职工劳动保护特别规定》经2012年4月18日国务院第200次常务会议通过,自()中华人民共和国国务院第619号令公布之日起施行。[单选题]A、4月28日(正确答案)B、5月1日C、5月28日D、4月30日2、《女职工劳动保护特别规定》的适用范围是()[单选题]A、国家机关、人民团体、企业、事业单位的女职工B、国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织C、国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等用人单位D、国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等用人单位及其女职工(正确答案)3、《女职工劳动保护特别规定》自公布之日起施行。()国务院发布的《女职工劳动保护规定》同时废止。[单选题]A、1997年7月1日B、1988年7月1日C、1988年7月21日(正确答案)D、1991年7月1日4、《女职工劳动保护特别规定》共有()条(不含附录)。[单选题]A、12B、16(正确答案)C、21D、285、贯彻落实《女职工劳动保护特别规定》,促使企业改善女职工劳动安全卫生条件,既可增强职工对企业的认同感和归属感,又解除了女职工的后顾之忧,有利于促进()的和谐与稳定。[单选题]A、劳动关系(正确答案)B、劳资关系C、企业关系6、为了减少和解决女职工在劳动中因()造成的特殊困难,保护女职工健康,制定《女职工劳动保护特别规定》。[单选题]A、身体状况B、生理特点(正确答案)C、疾病与不适D、性别弱势7、用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工()条件。[单选题]A、工作B、休息休假C、劳动安全卫生(正确答案)D、收入8、用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位()告知女职工。[单选题]A、口头B、书面(正确答案)C、正式9、女职工“四期”保护是对女性生理机能变化过程,即()的劳动保护。[单选题]A、经期、孕期、产期、更年期B、经期、孕期、产期、哺乳期(正确答案)C、经期、孕期、哺乳期、更年期D、孕期、产期、哺乳期、更年期10、用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其()。[单选题]A、解除劳动或者聘用合同(正确答案)B、解除劳动合同C、解除聘用合同11、女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据(),予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。[单选题]A、女职工要求B、医疗机构的证明(正确答案)C、工会证明D、女职工身体状况12、对怀孕(D)以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。[单选题]A、3个月B、4个月C、6个月D、7个月(正确答案)13、怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入()。[单选题]


女职工权益保障法律法规知识竞赛题库(试题及答案100题)

女职工权益保障法律法规知识竞赛题库(试题及答案100题)不知如何解决,为此小编给大家收集整理女职工权益保障法律法规知识竞赛题库(试题及答案100题)解决办法,感兴趣的快来看看吧。女职工权益保障法律法规知识竞赛题库(试题及答案100题)提示:答案在文末1.男女平等是中国的基本()。A.国策B.原则C.目标2.女职工是()的统称。A.女工人B.女职员C.女职员和女工人3.我国现行的《中华人民共和国宪法》是1982年12月4日通过并施行的,最后一次修正是在()。A.1988年4月12日B.1993年3月29日C.2004年3月14日4.妇女在政治的、()、文化的、社会的和家庭的生活等各个方面享有同男子平等的权利。A.教育的B.经济的C.人身的5.国家保护妇女的权利和利益,实行男女(),培养和选拔妇女干部。A.同工同酬B.婚姻自主C.平等6.第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过修改后的《中华人民共和国工会法》自()起施行。A.1992年4月3日B.1995年1月1日C.2001年10月27日7.工会是职工自愿结合的工人阶级的()。A.组织B.群众组织C.自发组织8.维护职工合法权益是工会的()。A.基本职责B.基本义务C.基本权利9.工会通过(),协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。A.劳动合同制度B.职工代表大会制度C.平等协商和集体合同制度10.企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立()。A.基层工会委员会B.基层工会小组C.工会联合会11.女职工人数较多的,可以建立工会女职工委员会,在()领导下开展工作。A.同级工会B.上级地方工会C.全国总工会12.基层工会委员会每届任期()。A.3至5年B.3年或者5年C.3年以下13.经基层工会委员会或者()的工会会员提议,可以临时召开会员大会或者会员代表大会,讨论决定工会工作的重大问题。A.1/2以上B.1/3以上C.2/3以上14.工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商,签订()。A.协议B.劳动合同C.集体合同15.企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有侵犯职工劳动权益的情形,工会应当代表职工与企业、事业单位(),要求企业、事业单位采取措施予以改正。A.交涉B.协商C.谈判16.工会对违反《中华人民共和国工会法》规定,侵犯其合法权益的行为,有权提请()予以处理,或者向人民法院提起诉讼。A.劳动争议仲裁委员会B.劳动争议调解委员会C.人民政府或者有关部门17.《中华人民共和国劳动法》自()1月1日起施行。A.1995年B.1998年C.2004年18.劳动者依照法律规定,通过职工大会、()或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。A.股东大会B.职工代表大会C.监事会19.国有企业的工会委员会是职工代表大会的()。A.领导机构B.权利机构C.工作机构20.劳动者就业,不因民族、种族、()、宗教信仰不同而受歧视。


根据《妇女权益保障法》,下列关于妇女合法权益的说法,正确的是( )。

【答案】:A
妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的代表中,应当有适当数量的妇女代表。国家采取措施,逐步提高全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的妇女代表的比例。居民委员会、村民委员会成员中,妇女应当有适当的名额。故A正确,C错误。
父母双方对未成年子女享有平等的监护权。故B错误。
学校在录取学生时,除特殊专业外,不得以性别为由拒绝录取女性或者提高对女性的录取标准。故D错误。


上一篇:月半

下一篇:怀孕的征兆