社区工作者面试常见问题及回答技巧
问题一、对于社区委员工作你了解多少？ 问题二、最为一名社区工作者你现在的目标和将来的目标是什么？ 问题三、你有什么样的优势可以作为社区工作者？ 问题四、最为社区工作者需要具备良好的心态，你可以做到吗？ 问题五、社区工作会很累，你能坚持下来吗？ 社区的特点：自我服务和管理，助人为乐为宗旨。 社区工作要面对的是你所在社区的所有居民，你要掌握处事和沟通的技巧，必须经过专门的培训，具备荣辱感、认真做事的态度，是社区向更好的方面发展。 建议在社区面试题回答从以下角度分析： 1、社会责任感。 社区工作者对自己在社会中所处的地位和应用的职责具有清楚的认识社区工作者作为以社区和居民群体为对象的社区工作者，将完善和发挥工作对象的社会功能为已任。社区工作者的宗旨和目标是帮助社区解决社会问题，使社区获得应有的福利和能力，服务社区，贡献社会。 2、平民意识。 社区工作项目一般是根据社区居民的需要而确定的，社区工作者要把自己置于社区一员的位置才能体会和理解社区需要，充分尊重每一个社区成员的人格尊严和平等权利。社区工作的基本原则之一是实现社区参与，增强社区成员对社区事业的关心和介入，帮助他们找到最关键的问题，培养人们的自助能力；并通过共同的工作计划或项目，推动社区发展。促进社区成员或团体的自由发展和自动调适，充分发展各自的潜力。 3、知识基础。 社区工作者的知识结构至少应当包括三个部分： 第一，社区工作自身的理论体系和实务模式。社区工作作为社会工作主要方法之一具有一套独特的工作原则、步骤和方法，社区工作者必须首先了解自己的工作的.特殊和特点，掌握基本的专业理论知识和技巧。 第二，相关行为科学及社会科学的知识方法。在现代社会工作的专业化过程中，吸收了各种现代科学成果。 第三，社区背景知识。较全面、深入了解一般社区结构、服务事业及公共或私人机构的功能特点，并熟悉社区生活习俗，从而容易适应工作环境，建立积极的社会关系。 4、沟通技巧。 无论是工作伙伴之间的联合设计、集中财力、协同服务，还是推动工作对象的自助、互助和自治，都需要社区工作者发展或维持友好合作、群策群力，处理好各方面的关系。社区工作者面对的工作伙伴或对象的职位、年龄、性格、组织角色各式各样【摘要】
社区工作者面试常见问题及回答技巧【提问】
您好，是这样的【回答】
问题一、对于社区委员工作你了解多少？ 问题二、最为一名社区工作者你现在的目标和将来的目标是什么？ 问题三、你有什么样的优势可以作为社区工作者？ 问题四、最为社区工作者需要具备良好的心态，你可以做到吗？ 问题五、社区工作会很累，你能坚持下来吗？ 社区的特点：自我服务和管理，助人为乐为宗旨。 社区工作要面对的是你所在社区的所有居民，你要掌握处事和沟通的技巧，必须经过专门的培训，具备荣辱感、认真做事的态度，是社区向更好的方面发展。 建议在社区面试题回答从以下角度分析： 1、社会责任感。 社区工作者对自己在社会中所处的地位和应用的职责具有清楚的认识社区工作者作为以社区和居民群体为对象的社区工作者，将完善和发挥工作对象的社会功能为已任。社区工作者的宗旨和目标是帮助社区解决社会问题，使社区获得应有的福利和能力，服务社区，贡献社会。 2、平民意识。 社区工作项目一般是根据社区居民的需要而确定的，社区工作者要把自己置于社区一员的位置才能体会和理解社区需要，充分尊重每一个社区成员的人格尊严和平等权利。社区工作的基本原则之一是实现社区参与，增强社区成员对社区事业的关心和介入，帮助他们找到最关键的问题，培养人们的自助能力；并通过共同的工作计划或项目，推动社区发展。促进社区成员或团体的自由发展和自动调适，充分发展各自的潜力。 3、知识基础。 社区工作者的知识结构至少应当包括三个部分： 第一，社区工作自身的理论体系和实务模式。社区工作作为社会工作主要方法之一具有一套独特的工作原则、步骤和方法，社区工作者必须首先了解自己的工作的.特殊和特点，掌握基本的专业理论知识和技巧。 第二，相关行为科学及社会科学的知识方法。在现代社会工作的专业化过程中，吸收了各种现代科学成果。 第三，社区背景知识。较全面、深入了解一般社区结构、服务事业及公共或私人机构的功能特点，并熟悉社区生活习俗，从而容易适应工作环境，建立积极的社会关系。 4、沟通技巧。 无论是工作伙伴之间的联合设计、集中财力、协同服务，还是推动工作对象的自助、互助和自治，都需要社区工作者发展或维持友好合作、群策群力，处理好各方面的关系。社区工作者面对的工作伙伴或对象的职位、年龄、性格、组织角色各式各样【回答】
社区工作者面试常见问题及回答技巧
社区工作者面试常见问题及回答技巧列举如下：1、谈谈你对社区无小事的看法?社区无小事，因为社区里的每一件事情都与居民的切身利益相关，社区基层工作是最贴近群众，也是最繁琐的，问题解决了，体现的是为人民服务的诚意，漠视百姓的诉求而一意孤行，损害的则是党和政府的威信。2、社区里养狗引起不满，你有什么好的建议和想法?第一，调查清楚情况，包括社区里有多少养狗的居民以及其他居民不满主要原因在哪(造成环境污染还是狗咬伤人等)。第二，若调查结果表明确实是养狗的居民造成的小区环境或居民安全等问题，首先就要在社区内粘贴告示，告知养狗居民注意事项，保持社区环境整洁与社区和谐。第三，再有就是主持和召开居民代表会议，主要请来养狗的居民代表与其他居民代表，双方共同协商提出解决方案，解除不满。第四，在社区内组织类似宠物交流活动、开展社区宠物健康与安全教育活动等、建议和支持养狗的居民定期给狗打狂犬疫苗等。3、有人办低保，条件不符合，领导不在，你怎么办?第一，耐心解说，跟案主解释清楚，办社保具体需要怎样的条件，为什么案主条件不符。第二，如果案主确有困难，可以先行登记下来，让其回去后等待回复。待主任回来后向其汇报，商讨并调查案主的实际情况后，再按照规定处理。并及时通知案主。第三，若案主因失业来申请低保的，应鼓励其或其家人再就业，积极参与社区就业培训，实现上岗就业。应急应变类题目答题思路第一，分析情况，明确目标。一方面，分析“我”在试题设定情景中的角色定位和工作职责，做好自己的工作但是又不能越权;另一方面，对题目中发生的这件事情或这种状况，进行分析概括以明确自己的解决目标。第二，分析问题，解决问题。确定“我”的任务目标，即处理突然发生的这件事或突然出现的这种状况后要达到的结果是什么，是控制场面、是缓和气氛，是解决人际冲突还是保证工作的顺利开展等。然后针对各项任务目标提出相应的解决方法，并通过组织协调加以实施。第三，总结提高。解决完突发事件以后，应及时总结，对突发事件产生的深层原因进行深刻反思。这也是应急应变类试题的答题亮点，考生可结合自己的报考岗位，深度思考如何避免类似事情再度发生。
社区工作者面试主要考些什么内容
亲，您好！很高兴为您解答！社区工作者面试主要考：1、综合分析能力；2、计划组织能力；3、人际关系处理能力。【摘要】
社区工作者面试主要考些什么内容【提问】
亲，您好！很高兴为您解答！社区工作者面试主要考：1、综合分析能力；2、计划组织能力；3、人际关系处理能力。【回答】
综合分析能力：例题：发达国家的经验表明，垃圾分类做得越细，垃圾的回收率就越高，处置成本也就越低。我国也在积极开展垃圾分类工作，请你谈谈对垃圾分类的看法。【回答】
计划组织能力：例题：某社区康复中心联合助残志愿者协会将残疾儿童与志愿者结成对子，进行一对一帮扶。假如你是社区康复中心的工作人员，领导让你负责此事，你会怎么办？【回答】
人际关系处理能力：例题：你热心帮助同事工作，获得同事的称赞，但是领导却不满意，认为你本职工作没做好，你怎么办？【回答】
为什么报考社区工作者这个岗位面试题
1、首先，从社会发展的角度来说，科学发展观的思想告诉我们，社会主义和谐社会的核心是社会的安定有序。社区是社会最基层的组织，他们虽然在组织结构中的层次不高，但对于社会的稳定发展却具有重要的作用，没有社区的稳定，就没有社会和国家的稳定。因此，如果能够进入社区这个基层组织工作，为社会和国家的稳定贡献自己的一份力量，将会是我的荣幸。2、其次，从社区发展的角度来说，在目前这个高速发展的社会中，社区除了保持稳定外还需要进行多方面的改革与发展，以适应社会主义现代化建设的需要。因此，需要一群有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质人才补充进社区的基层工作队伍，而我认为我恰属于这方面的人才，我的所学一定能够为社区的发展作出贡献。3、最后，从个人发展的角度来说，作为一名刚刚走入社会的大学生，我现在最欠缺的就是经验，包括社会经验和工作经验，而进入社区基层工作，恰恰能够拟补我这方面的不足。通过为社区居民服务，我能够有机会与更多的人打交道，从而积累社会经验:通过担任相关职务，处理具体的各种事务，我能够积累工作经验。所以，我相信通过担任社区工作者，我个人的发展将会有长足的进步
