杭州市住房公积金

杭州市公积金如何提取

1、杭州住房公积金通用提取流程(市民之家提取)：职工填写《杭州市住房公积金提取申请表》(加盖公章)→凭本人身份证明携相关证明材料至中心柜面办理→中心柜面审核通过办结。2、杭州住房公积金通用提取流程(银联卡提取)：职工填写《杭州市住房公积金提取申请表》(加盖公章)→凭本人身份证明携相关证明材料至中心柜面办理→中心柜面审核通过→中心支付到指定银行卡。3、杭州住房公积金支付购房首付款提取流程：职工填写《杭州市住房公积金提取申请表》(加盖公章)→凭本人身份证明携相关证明材料至中心柜面办理→中心柜面审核通过→中心支付给收款单位。【拓展资料】4、杭州住房公积金职工死亡或被宣告死亡：由财产共有权人、继承人或受遗赠人填写《杭州市住房公积金提取申请表》(加盖公章)→凭财产共有权人、继承人或受遗赠人身份证明携相关证明材料至中心服务网点(除下沙管理部外)柜面办理→中心审核同意办理银行兑付手续→银行兑付成功办。法律依据《住房公积金管理条例》第二十四条、第二十五条规定 符合下列条件之一的，可以提取本人的住房公积金：①购买、建造、翻建、大修自住住房的；②偿还产权自有的住房贷款本息的；③租赁住房自住的；④离休、退休（退职）的；⑤完全或部分丧失劳动能力，且与单位终止劳动关系的；⑥本市户口职工与所在单位终止劳动关系后，未重新就业满5年或者男性年满50周岁、女性年满45周岁的；⑦非本市户口职工与所在单位终止劳动关系后未在本市重新就业的；⑧享受城镇最低生活保障的；⑨出国、出境定居的；⑩职工死亡或被宣告死亡的。这些情况“刷脸”就能提取公积金！在杭州，公积金提取不仅能线上办理，以下几种情况还可以直接在支付宝上“刷脸”办理：无房租赁提取、非本市离职提取、贷款首付提取、全额付清提取、退休提取、离职满五年提取以及享受最低生活保障。操作方法非常简单，使用起来也相当便捷：进入支付宝城市服务，选择公积金——杭州公积金提取，通过扫脸认证就可以提取您的公积金了。

杭州的公积金怎么提取

提取条件1、按时、足额缴存住房公积金一年以上;2、所在单位未欠缴住房公积金;3、托管职工外，住房公积金账户应为正常缴存状态。4、职工有下列情形之一的，可以提取住房公积金账户内的存储余额：提取材料1、本人身份证及复印件2、提取申请表3、根据下列不同情况，需出具证明原件及复印件(验原件留复印件)：房屋类：注：委托他人办理的，须提供委托书、委托人身份证及复印件、受委托人身份证及复印件。提取流程1、职工向所在单位提出提取住房公积金的申请,所在单位应当予以核实，并在《住房公积金提取申请书》上盖单位印章。2、职工凭提取申请书及相关手续，到中心申请提取住房公积金。中心应当自受理之日起二日内作出准予提取或不准予提取的决定。3、中心准予提取的，经中心审批同意后将职工提取的住房公积金转入提取人所在单位或提取人在商业银行开立的存款账户;不准予提取的，中心应告知申请人不准予提取的理由。4、转入集中封存账户的职工，按照本办法相关条款的提取规定，携带相关材料直接到中心办理提取手续。部分提取：1、购买、建造、翻建、大修自住住房的 ，职工可以提取本人住房公积金账户中存储余额，如果本人住房公积金账户中存储余额不足，可同时提取配偶、父母、子女的住房公积金账户内的存储余额，但总额不得超过购买、建造、翻建、大修自住住房的费用;2、偿还住房贷款本息的，在贷款未还清前，职工可以提取本人住房公积金账户中存储余额，如果本人住房公积金账户中存储余额不足，可同时提取配偶、父母、子女的住房公积金账户内的存储余额，但总额不得超过贷款当期的本息还款额;3、房租超出家庭工资收入规定比例的，职工可以提取本人住房公积金账户中存储余额，如果本人住房公积金账户中存储余额不足，可同时提取配偶的住房公积金账户内的存储余额，但总额不得超过规定比例房租的费用，即：支付房租提取额=(月住房租金–月家庭收入×15%)×交付房租月数;提取时间职工符合一项或多项提取条件，可多次提取住房公积金，各次提取时间应间隔一年以上(自提取申请日向前推算，下同)。注销住房公积金账户和管理中心另有规定的除外。

杭州住房公积金的缴存比例是多少

法律分析：杭州市住房公积金缴存比例为12%。住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法为：个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入），单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

杭州住房公积金缴费比例是多少

法律分析：杭州市住房公积金缴存比例为12%。住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法为：个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入），单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

杭州市公积金贷款额度是多少

在杭州地区办理公积金贷款手续也是有公式计算的，公式计算的标准是职工住房公积金账户月均余额乘以倍数，在当地最高能够贷款额度是100万元，个人申请的最高额度不超过50万元。具体可贷额度同时根据职工所购住房的状况和价格、个人还款能力和信用状况等因素综合确定。职工住房公积金贷款额度不足的，可申请商业组合贷款。组合贷款中商业贷款的期限、担保方式、还款方式应与住房公积金贷款一致。 一、杭州申请公积金贷款需要基本条件如下：按规定正常足额缴存住房公积金，且在申请贷款时已连续缴存6个月（含）以上；购买住房为本市普通自住住房，有符合法律规定的购、建房合同和相关证明材料，且同意以所购、建住房作为贷款担保；1.购买商品房销售楼盘已与杭州住房公积金管理中心（以下称公积金中心）签订合作协议；2.购买二手房房产代理中介公司已向公积金中心备案；3.购买公有住房须经房改部门审批同意，全部房价款已付清；4.拆迁安置安置房已由拆迁单位办妥权属证明，全部房价款已付清；5.建造、翻建、大修自住住房应属国有土地性质且取得住房建设规划许可证或政府部门批准建、修住房文件。 二、首付款比例规定如下：1.购买商品房的，贷款首付比例不低于30%，同时不低于公积金中心楼盘合作协议规定的最低首付款比例;2.购买经济适用房的，贷款首付款比例不低于20%;3.购买二手房的，房龄为20年(含)以内的，贷款首付款比例不低于30%;房龄为20年以上的，贷款首付款比例不低于40%;4.购买公有住房的，贷款金额不超过总房价的70%;5.拆迁安置或建造、翻建、大修自住住房的，贷款金额不超过实际支付房款的70%。 法律依据：《住房公积金管理条例》第十一条 住房公积金管理中心履行下列职责：编制、执行住房公积金的归集、使用计划;负责记载职工住房公积金的缴存、提取、使用等情况;负责住房公积金的核算;审批住房公积金的提取、使用;负责住房公积金的保值和归还;编制住房公积金归集、使用计划执行情况的报告;承办住房公积金管理委员会决定的其他事项。第二十六条 缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人;准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续。住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。

杭州公积金贷款额度是多少

杭州住房公积金贷款是实行按人、按户限额制度的，职工个人最高可贷款额度是50万元，员工及其配偶都缴存住房公积金的，具体可待额度按人分别计算，合计最高可贷额度是100万元。可贷额度是以申请住房公积金贷款时，员工住房公积金账户月平均余额15倍计算，杭州市主城区、萧山区、余杭区、富阳区的倍数现在按15倍计算。1、只有参加住房公积金制度的职工才有资格申请住房公积金贷款，没有参加住房公积金制度的职工就不能申请住房公积金贷款。2、参加住房公积金制度者要申请住房公积金个人购房贷款还必须符合以下条件：即申请贷款前连续缴存住房公积金的时间不少于六个月。因为，如果职工缴存住房公积金的行为不正常，时断时续，说明其收入不稳定，发放贷款后容易产生风险。3、配偶一方申请了住房公积金贷款，在其未还清贷款本息之前，配偶双方均不能再获得住房公积金贷款。因为，住房公积金贷款是满足职工家庭住房基本需求时提供的金融支持，是一种"住房保障型"的金融支持。4、贷款申请人在提出住房公积金贷款申请时，除必须具有较稳定的经济收入和偿还贷款的能力外，没有尚未还清的数额较大、可能影响住房公积金贷款偿还能力的其他债务。当职工有其他债务缠身时，再给予住房公积金贷款，风险就很大，违背了住房公积金安全运作的原则。5、公积金贷款期限最长不超过30年。办理组合贷款的，公积金贷款和商业性住房贷款的贷款期限必须一致。

杭州公积金一年可以提取几次

杭州公积金的提取次数除了租赁住房提取，一年只能提取一次外，其他情况只要符合条件就可以进行多次提取，次数不受限制。1、租住公共租赁住房的，按照实际房租支出提取本人及配偶个人账户内的余额。2、租赁其他住房的，自2016年4月1日起，最高提取额度为每人1000元/月，每年可提取一次。拓展资料：住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。住房公积金的定义包含以下五个方面的涵义：1、住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。2、只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度。3、住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。4、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。5、住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金，具有两个特征：一是积累性，即住房公积金不是职工工资的组成部分，不以现金形式发放，并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内，实行专户管理。二是专用性，住房公积金实行专款专用，存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房，或交纳房租。

杭州住房公积金一年可以提取几次？

1-4次。公积金根据提取用途不同，一年的提取次数也不同，申请提取公积金偿还房贷，每月可以提取一次，累计提取额度不能超过实际支出金额。租房提取：租住普通商品住房的，一般提交一次申请，每个季度的提取额会打到提取人的公积金联名卡里，申请满一年后，需要重新提交申请，一年最多可以提取4次。提取条件：职工有下列情形之一的，可申请提取住房公积金。1、需要注意购买自住住房的，提供购房合同、协议或者其他证明。2、购买自住住房的，提供建设、土地等主管部门的批准文件或者其他证明文件。3、翻建、大修自住住房的，提供规划等主管部门的批准文件或者其他证明文件。4、退休的，提供退休证明。5、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的，提供完全丧失劳动能力鉴定证明和终止劳动关系证明。6、与单位终止劳动关系后，未重新就业满五年的，提供未就业证明。以上内容参考 百度百科-住房公积金提取、人民网-9月1日起 这三种情况可以提取公积金

杭州公积金缴纳比例基数

杭州公积金缴纳比例基数是上限25950元，下限为2010元。缴存比例调整情况是机关事业单位、其他组织住房公积金缴存比例为百分之十二，企业缴存比例及职工的住房公积金缴存比例下限各为百分之五，上限各为百分之十二，单位可根据自身实际情况在规定的缴存比列下限和上限自行选择缴存比例。总的来说今年的缴存基数较去年有所上调去年缴存基数上限为24311元，今年上调了1639元，缴存比例与去年保持一致。公积金上调的影响是，在缴存比例不变的情况下，职工到手的工资可能会略有减少，但每个月缴存的公积金变多，单位同步缴存金额增多，职工个人住房公积金账户收入增加，从购房和最终提取收入来看，其实是利好。杭州度住房公积金调整工作于将于7月1日至9月30日进行。调整后，住房公积金缴存基数为职工本人月平均工资，且不得超过杭州市职工月平均工资的3倍，即19717元。住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

杭州公积金比例和基数

一、杭州住房公积金缴存比例是多少住房公积金就是人们常说“五险一金”中的“一金”，它是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式，是由国家法律规定的重要的住房社会保障制度，并且具有强制性、互助性和保障性等特点。本文重点介绍杭州公积金缴存方面信息，包括单位缴存办理，缴存手续，缴存额度等。1、缴存比例杭州市住房公积金缴存比例下限为5%，上限为12%。2、缴存基数年度住房公积金缴存基数上限按杭州市上一年全市非私营单位就业人员月平均工资的3倍确定。缴存基数下限为政府公布执行的当地月最低工资标准。缴存基数上限：29335元缴存基数下限：杭州主城区、萧山区、余杭区和富阳区下限为2010元，临安区下限为1800元，桐庐县、淳安县、建德市下限为1660元。调整后的缴存基数不高于上限且不低于下限。3、缴存证明职工需向其他公积金中心申请住房贷款的、职工死亡进行遗产公证等情况，由中心出具缴存证明给相关单位。申报流程：免填单方式携相关证明资料至中心办理网点柜面办理→中心审核通过后办结。拓展资料：杭州住房公积金提取比例是多少？设区城市(含地、州、盟，下同)应当结合当地经济、社会发展情况，统筹兼顾各方面承受能力，严格按照规定程序，合理确定住房公积金缴存比例。单位和职工提取比例不应低于5%，原则上不高于12%。采取提高单位住房公积金缴存比例方式发放职工住房补贴的，应当在个人账户中予以注明。未按照规定程序报省、自治区、直辖市人民政府批准的住房公积金缴存比例，应予以纠正。缴存比例是单位和职工的缴存比例为各12%，提取比例是原则上不高于12%。每个地方的住房公积金比例都是不一样的，是根据当地的经济发展水平等因素来确定的，所以具体情况要具体分析，建议大家遇到这类问题要向当地的律师咨询，而不是盲目的找统一的标准。法律依据：《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。